优秀信贷经理和业绩差的信贷经理区别分析
“昨天，贷神吧收到了一名信贷员的留言，他说去年5月份跟他一同入职的一名同事在这个月升职加薪，被提拔成为了一名正式的信贷经理，而他自己还是像刚入职时那样只是一名普通的信贷员，他很羡慕人家，但同时也开始怀疑自己，是不是自己不适合信贷行业，不适合做销售。在回答这名信贷员的问题之前，贷神吧想问问大家是否也跟这位朋友有过类似的想法呢？如果有，贷神吧想让你们扪心自问一下，你是否真的拼尽全力到感动了自己？还是你摇着努力的大旗在混日子？你对待工作是一丝不苟还是一复一日，得过且过？如果你是前者，那么即使现在你没有像你身边的同事一样升职加薪也没关系，因为你想要的时间总会给你，只是早晚罢了，在此之前你只需要让自己变得更加优秀，优秀到即使没有其他人的帮助也可以自己独当一面。如果你是后者，那你应该明白你为什么赶不上别人了。有时候你会觉得你跟别人只差了一点，为什么别人可以得到的职位、成就你却不能得到？但实际是你的能力比别人差了一点，你的态度比别人差了一点，你的自律性比别人差了一点，这一点一点累积起来你跟别人差得就不是一星半点了。那么，优秀的信贷经理是如何工作的？是以什么样的态度来面对客户的？你跟他们到底差在哪里？又能从他们身上学到什么呢？自我认知优秀的信贷员：心中藏着一把火，斗志昂扬，随时给自己加油鼓劲儿，虽偶尔也有做不到位的时候，但能及时调整自己的状态，不会死钻牛角尖，懂得转变思路，深知销售推销的不单单是产品，更是推销自己，有强烈的赚钱欲望与进取精神，明白资历再老也不能吃老本儿，要不断吸收新的知识，长江后浪推前浪，不想被淘汰就要不断向前走。
“昨天，贷神吧收到了一名信贷员的留言，他说去年5月份跟他一同入职的一名同事在这个月升职加薪，被提拔成为了一名正式的信贷经理，而他自己还是像刚入职时那样只是一名普通的信贷员，他很羡慕人家，但同时也开始怀疑自己，是不是自己不适合信贷行业，不适合做销售。在回答这名信贷员的问题之前，贷神吧想问问大家是否也跟这位朋友有过类似的想法呢？如果有，贷神吧想让你们扪心自问一下，你是否真的拼尽全力到感动了自己？还是你摇着努力的大旗在混日子？你对待工作是一丝不苟还是一复一日，得过且过？如果你是前者，那么即使现在你没有像你身边的同事一样升职加薪也没关系，因为你想要的时间总会给你，只是早晚罢了，在此之前你只需要让自己变得更加优秀，优秀到即使没有其他人的帮助也可以自己独当一面。 如果你是后者，那你应该明白你为什么赶不上别人了。有时候你会觉得你跟别人只差了一点，为什么别人可以得到的职位、成就你却不能得到？但实际是你的能力比别人差了一点，你的态度比别人差了一点，你的自律性比别人差了一点，这一点一点累积起来你跟别人差得就不是一星半点了。那么，优秀的信贷经理是如何工作的？是以什么样的态度来面对客户的？你跟他们到底差在哪里？又能从他们身上学到什么呢？自我认知优秀的信贷员：心中藏着一把火，斗志昂扬，随时给自己加油鼓劲儿，虽偶尔也有做不到位的时候，但能及时调整自己的状态，不会死钻牛角尖，懂得转变思路，深知销售推销的不单单是产品，更是推销自己，有强烈的赚钱欲望与进取精神，明白资历再老也不能吃老本儿，要不断吸收新的知识，长江后浪推前浪，不想被淘汰就要不断向前走。
业绩差的信贷员：抱着工作永远做不完的心态在干活儿，对现在的工作生活虽不是很满意，但依旧如此，喜欢背后跟同事吐槽抱怨，被领导批评，客户拒绝很容易消沉，破罐子破摔，明白赚钱的意义，但动力不足，意识不够坚定。自我约束优秀的信贷员：始终坚守法律法规以及良心道德的底线，有很好的自我约束能力，甚至有点“自虐”的特点，就像许多职业运动员那样严格地管理自己，不但在工作中有所突破，在生活里也有更多时间精力去做自己喜欢做的事，始终保持今日事今日毕的工作习惯。
业绩差的信贷员：利益面前犹豫不决，明知不该多占客户便宜，但心里始终不甘心，自我约束能力不强，定性不够，三天打鱼两天晒网，计划总是变成变化。工作无法集中注意力，总是被别人三言两语就带跑，很难保证工作效率，心里总是有个声音在跟自己说：差不多得了……自我暗示优秀的信贷员：遇到困难与挑战能积极正面的进行自我鼓励，始终暗示自己：我可以，我能行，再坚持一下！内心充满正能量，并能始终用积极的语言对自己进行反复暗示，刺激自己的潜意识，拥有一颗积极向上的心。
业绩差的信贷员：遇到困难第一反应就是退缩，往往暗示自己：我不行，我做不到，麻烦了，完蛋了，不可能！不良情绪与消极想法往往充斥着自己的大脑，凡事都喜欢往坏的一方去想，浑身散发负能量。自我反省优秀的信贷员：工作再忙也不会忽略内心的自我反省，工作生活中勇于承担过错，在自我反省中督促改进自己的不足与缺点，避免工作中的失误；在自我勉励中，保持谦虚的态度，锻炼自己的心志。
业绩差的信贷员：自我感觉良好，遇事不懂自我反省，不正面解决问题却习惯性把错误推在别人身上，总有一堆借口与理由在等着对方，认为自己的错都是别人的错，或者认为都是别人造成的，自私自利，骄傲自大。自我命令优秀的信贷员：积极主动对自己下命令，要做的事情，要完成的任务与目标，都会主动命令自己去执行，不断督促自己去行动，不做行动上的矮子，深知没有执行力的工作等于零。
业绩差的信贷员：怎么舒服怎么来，经常无视领导下的命令，更不会对自己下命令，执行力太差，需要别人赶着自己才去做，承诺的好好得，但实际上却是个行动上的矮子。成功的 信贷经理都能做到以上5个“自我”，你又能做到几个呢？做好自我认知、自我约束、自我暗示、自我反省、自我命令能让你在工作上有所突破，有精力与时间去做自己想做的事，陪伴自己想陪伴的人，让你更有勇气，更有劲头的走下去！即使再忙再累也请不要忽视对自己行为、思维的管理哦！
业绩差的信贷员：抱着工作永远做不完的心态在干活儿，对现在的工作生活虽不是很满意，但依旧如此，喜欢背后跟同事吐槽抱怨，被领导批评，客户拒绝很容易消沉，破罐子破摔，明白赚钱的意义，但动力不足，意识不够坚定。自我约束优秀的信贷员：始终坚守法律法规以及良心道德的底线，有很好的自我约束能力，甚至有点“自虐”的特点，就像许多职业运动员那样严格地管理自己，不但在工作中有所突破，在生活里也有更多时间精力去做自己喜欢做的事，始终保持今日事今日毕的工作习惯。
业绩差的信贷员：利益面前犹豫不决，明知不该多占客户便宜，但心里始终不甘心，自我约束能力不强，定性不够，三天打鱼两天晒网，计划总是变成变化。工作无法集中注意力，总是被别人三言两语就带跑，很难保证工作效率，心里总是有个声音在跟自己说：差不多得了……自我暗示优秀的信贷员：遇到困难与挑战能积极正面的进行自我鼓励，始终暗示自己：我可以，我能行，再坚持一下！内心充满正能量，并能始终用积极的语言对自己进行反复暗示，刺激自己的潜意识，拥有一颗积极向上的心。
业绩差的信贷员：遇到困难第一反应就是退缩，往往暗示自己：我不行，我做不到，麻烦了，完蛋了，不可能！不良情绪与消极想法往往充斥着自己的大脑，凡事都喜欢往坏的一方去想，浑身散发负能量。自我反省优秀的信贷员：工作再忙也不会忽略内心的自我反省，工作生活中勇于承担过错，在自我反省中督促改进自己的不足与缺点，避免工作中的失误；在自我勉励中，保持谦虚的态度，锻炼自己的心志。
业绩差的信贷员：自我感觉良好，遇事不懂自我反省，不正面解决问题却习惯性把错误推在别人身上，总有一堆借口与理由在等着对方，认为自己的错都是别人的错，或者认为都是别人造成的，自私自利，骄傲自大。自我命令优秀的信贷员：积极主动对自己下命令，要做的事情，要完成的任务与目标，都会主动命令自己去执行，不断督促自己去行动，不做行动上的矮子，深知没有执行力的工作等于零。
业绩差的信贷员：怎么舒服怎么来，经常无视领导下的命令，更不会对自己下命令，执行力太差，需要别人赶着自己才去做，承诺的好好得，但实际上却是个行动上的矮子。成功的 信贷经理都能做到以上5个“自我”，你又能做到几个呢？做好自我认知、自我约束、自我暗示、自我反省、自我命令能让你在工作上有所突破，有精力与时间去做自己想做的事，陪伴自己想陪伴的人，让你更有勇气，更有劲头的走下去！即使再忙再累也请不要忽视对自己行为、思维的管理哦！
火神，征服之旅 11111111111111111 优秀信贷经理和业绩差的信贷经理区别分析 来看看如何 写的很好很真实 信贷员中也有专业和业余之分，都是做信贷的，区别大不同
贷神吧万岁！贷神吧万岁！贷神吧万岁！贷神吧万岁！ 巴巴爸爸巴巴爸爸啊啊啊吧 学习学习咯 学习学习咯